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世界第一產(chǎn)鋼大國(guó)呼喚專(zhuān)利聯(lián)盟

作者：鋼結(jié)構(gòu)網(wǎng)    
時(shí)間：2009-12-23 10:00:50 [收藏]

    　　冶金工業(yè)是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)，改革開(kāi)放以來(lái)，我國(guó)冶金工業(yè)規(guī)模發(fā)展很快，并超過(guò)許多老牌工業(yè)發(fā)達(dá)國(guó)家，成為世界第一產(chǎn)鋼大國(guó)。但值得關(guān)注的是，我國(guó)冶金行業(yè)專(zhuān)利發(fā)明數(shù)量和質(zhì)量與國(guó)外公司比較都有較大差距，這對(duì)我國(guó)冶金工業(yè)從規(guī)模效益型向質(zhì)量、技術(shù)效益型的結(jié)構(gòu)調(diào)整構(gòu)成了巨大障礙。本文針對(duì)提升我國(guó)冶金行業(yè)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力，提出了當(dāng)前和今后一段時(shí)間知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作亟待解決的問(wèn)題。
    　　我國(guó)專(zhuān)利法實(shí)施二十年來(lái)，冶金行業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作從無(wú)到有、從小到大，目前已基本形成具有行業(yè)特色的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系，專(zhuān)利年申請(qǐng)量逾萬(wàn)件，專(zhuān)利戰(zhàn)略研究工作不斷深入，大批技術(shù)水平高、符合行業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化和產(chǎn)業(yè)政策的專(zhuān)利成果實(shí)施轉(zhuǎn)化，為促進(jìn)冶金行業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量的提高、能耗降低、科技進(jìn)步發(fā)揮了重大作用。
    　　隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制改革深化，各企業(yè)及國(guó)家管理機(jī)關(guān)改革改制，冶金行業(yè)借助政府力量推進(jìn)和強(qiáng)化知識(shí)產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、管理、轉(zhuǎn)化、研究工作面臨新的轉(zhuǎn)型，但同時(shí)，冶金企業(yè)面臨的企業(yè)之間、全行業(yè)與國(guó)外跨國(guó)公司之間的競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈。改制后的中國(guó)鋼鐵工業(yè)協(xié)會(huì)、冶金知識(shí)產(chǎn)權(quán)研究會(huì)以及冶金行業(yè)生產(chǎn)力促進(jìn)中心等，雖然為行業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)和專(zhuān)利技術(shù)的實(shí)施轉(zhuǎn)化等做了大量工作，但由于人力、財(cái)力有限，政策措施力度不足等原因，業(yè)內(nèi)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作現(xiàn)狀與行業(yè)發(fā)展需要存在諸多不相適應(yīng)。從加強(qiáng)自主創(chuàng)新能力建設(shè)、提升我國(guó)冶金行業(yè)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力要求出發(fā)，當(dāng)前和今后一段時(shí)間，冶金行業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作亟待著力解決以下幾方面問(wèn)題。
    一、加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)體系建設(shè)和人才培養(yǎng)
    　　在目前經(jīng)濟(jì)全球化的浪潮中，貿(mào)易或知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)端日益復(fù)雜化，以企業(yè)單槍匹馬去應(yīng)對(duì)國(guó)際事務(wù)，力所難及。只有企業(yè)聯(lián)合應(yīng)對(duì)、行業(yè)共同應(yīng)對(duì)，甚至由國(guó)家出面應(yīng)對(duì)才能收到應(yīng)有的效果。如中美紡織貿(mào)易談判，雙方包括政府高層談了七次，才達(dá)成數(shù)個(gè)臨時(shí)性協(xié)議，其難度可見(jiàn)一斑。建立行業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)體系共同應(yīng)對(duì)國(guó)際知識(shí)產(chǎn)權(quán)事件，乃大勢(shì)所趨。
    　　體系建設(shè)須以人為本。一個(gè)單位如果主要領(lǐng)導(dǎo)重視知識(shí)產(chǎn)權(quán)，主管領(lǐng)導(dǎo)明白知識(shí)產(chǎn)權(quán)事務(wù)，就會(huì)在機(jī)構(gòu)、人力、經(jīng)費(fèi)、制度等方面予以支持，并引領(lǐng)全體員工將知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作搞得有聲有色。在冶金行業(yè)內(nèi)部，各企、事業(yè)單位由于對(duì)專(zhuān)利知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的重視程度存在差異，反映在專(zhuān)利申請(qǐng)量上差距也很大。在我國(guó)專(zhuān)利法實(shí)施的頭十年（1985年至1995年），鞍鋼、北京鋼研總院、東大、重慶鋼鐵設(shè)計(jì)院、唐鋼等單位申請(qǐng)量一直居行業(yè)前茅；但從九十年代后期至今，寶鋼、北京科大、邯鋼等單位又走到了行業(yè)前列。這說(shuō)明只有企業(yè)自身重視了，并將專(zhuān)利工作擺到引領(lǐng)自主創(chuàng)新的戰(zhàn)略高度來(lái)抓，就會(huì)見(jiàn)到成效、嘗到甜頭。
    　　在專(zhuān)利法實(shí)施的頭些年，冶金部主管領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)通過(guò)行政組織動(dòng)員的方式，在行業(yè)內(nèi)培養(yǎng)了大批專(zhuān)業(yè)骨干，累計(jì)參加培訓(xùn)的人員逾3000人次，培養(yǎng)專(zhuān)利代理人員260余人，企業(yè)專(zhuān)利工作者500余人，專(zhuān)利管理骨干近100人。其中有200多人次曾被評(píng)為冶金專(zhuān)利先進(jìn)工作者，還有5位同志曾被評(píng)為全國(guó)專(zhuān)利先進(jìn)工作者。但目前這批同志多數(shù)已退休離崗，有的同志離開(kāi)了冶金行業(yè)，各單位乃至整個(gè)冶金行業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才短缺的問(wèn)題非常嚴(yán)重。因此，加強(qiáng)人才培養(yǎng)應(yīng)作為當(dāng)前行業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的一項(xiàng)重要任務(wù)。應(yīng)當(dāng)以行業(yè)和企業(yè)相結(jié)合，適時(shí)舉辦知識(shí)產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)班，并應(yīng)作為一項(xiàng)經(jīng)常性的工作來(lái)抓。只有人才充足，才能使整個(gè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作得以延續(xù)、體系不斷發(fā)展。
    二、知識(shí)產(chǎn)權(quán)研究工作需要搭建統(tǒng)一平臺(tái)
    　　冶金工業(yè)是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)，改革開(kāi)放以來(lái)，我國(guó)冶金工業(yè)規(guī)模發(fā)展很快，并超過(guò)許多老牌工業(yè)發(fā)達(dá)國(guó)家，成為世界第一產(chǎn)鋼大國(guó)。但值得關(guān)注的是，冶金專(zhuān)利申請(qǐng)量卻較少。目前，全國(guó)專(zhuān)利申請(qǐng)總量己逾270萬(wàn)件，冶金行業(yè)僅占1.87%；而在已申請(qǐng)的冶金專(zhuān)利中，外國(guó)公司申請(qǐng)占了26%，而且絕大多數(shù)是技術(shù)含量較高的發(fā)明專(zhuān)利，國(guó)內(nèi)卻是以實(shí)用新型為主，無(wú)論發(fā)明數(shù)量或是專(zhuān)利質(zhì)量與國(guó)外公司比較都有較大差距。外國(guó)公司雖然生產(chǎn)規(guī)模萎縮，但在華申請(qǐng)的專(zhuān)利數(shù)量卻增長(zhǎng)很快，其中僅日本和美國(guó)就分別有5341項(xiàng)和2778項(xiàng)，占了全部冶金行業(yè)專(zhuān)利申請(qǐng)的16.5%。這種狀況，對(duì)我國(guó)冶金工業(yè)從規(guī)模效益型向質(zhì)量、技術(shù)效益型的結(jié)構(gòu)調(diào)整構(gòu)成了巨大障礙。
    　　以設(shè)備節(jié)能、高效、產(chǎn)品高附加值為主要目標(biāo)的技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)中，各單位針對(duì)自身需求加強(qiáng)對(duì)國(guó)內(nèi)外專(zhuān)利信息及文獻(xiàn)資料的調(diào)研分析，非常必要。要將調(diào)研分析和跟蹤形成制度，做到知己知彼，使知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理工作做深、做活、做得有效，使它貫穿于企業(yè)的科研、開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的整個(gè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)之中。客觀地說(shuō)，目前只有北京鋼研總院、寶鋼等單位這方面的工作比較出色，多數(shù)企業(yè)的信息檢索和研究工作亟待加強(qiáng)。
    　　從行業(yè)整體要求看，冶金系統(tǒng)應(yīng)搭建行業(yè)專(zhuān)利信息平臺(tái)，研制信息分析軟件，為行業(yè)的專(zhuān)利戰(zhàn)略研究提供方便。據(jù)初步調(diào)查，中國(guó)冶金方面專(zhuān)利已有5萬(wàn)多件，全世界關(guān)于冶金方面的專(zhuān)利共約100多萬(wàn)件。國(guó)外專(zhuān)利涉及國(guó)家很多，語(yǔ)種復(fù)雜，大量數(shù)據(jù)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)下載往往受到限制，即使對(duì)于大型鋼鐵企業(yè)或研究院所而言，查找起來(lái)也較麻煩。因此，行業(yè)聯(lián)合起來(lái)做，除中國(guó)專(zhuān)利外，對(duì)國(guó)際專(zhuān)利統(tǒng)一用英語(yǔ)語(yǔ)種，用一個(gè)檢索軟件解決問(wèn)題，這對(duì)企業(yè)、對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、對(duì)廣大科研技術(shù)人員都會(huì)方便得多。通過(guò)專(zhuān)業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)和應(yīng)用軟件，還可以組織對(duì)信息進(jìn)行標(biāo)引（加工），以提高信息質(zhì)量，更有利于提高信息采集的準(zhǔn)確度，并定期更新以利及時(shí)跟蹤。總之，應(yīng)搭建行業(yè)專(zhuān)利信息平臺(tái)、開(kāi)展經(jīng)常性的知識(shí)產(chǎn)權(quán)研究，需要依靠大家的力量，少花錢(qián)、辦大事，共同受益。
    三、冶金行業(yè)亟需組建專(zhuān)利戰(zhàn)略聯(lián)盟
    　　冶金行業(yè)是由眾多大中型企業(yè)、研究、設(shè)計(jì)院所、大專(zhuān)院校組成的傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，專(zhuān)業(yè)廣、戰(zhàn)線長(zhǎng)、人員眾多，對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)影響較大，連動(dòng)性、地域性較強(qiáng)。在國(guó)際貿(mào)易中共同點(diǎn)較多，組成聯(lián)盟較為有利。在2002年的國(guó)際反傾銷(xiāo)案中，正是在中國(guó)鋼鐵工業(yè)協(xié)會(huì)組織下，行業(yè)共同應(yīng)對(duì)，維護(hù)了我國(guó)板材出口的合法利益。
    　　建立行業(yè)專(zhuān)利戰(zhàn)略聯(lián)盟共同應(yīng)對(duì)國(guó)際知識(shí)產(chǎn)權(quán)事務(wù)，在國(guó)外早已形成和成功運(yùn)用。國(guó)內(nèi)IT行業(yè)、醫(yī)藥行業(yè)等，在中國(guó)專(zhuān)利保護(hù)協(xié)會(huì)指導(dǎo)下已于2004年底成立了專(zhuān)利戰(zhàn)略聯(lián)盟。不久前，又有全國(guó)輕質(zhì)建材行業(yè)的50多家企業(yè)正在醞釀成立專(zhuān)利戰(zhàn)略聯(lián)盟。鑒于我國(guó)冶金產(chǎn)品出口量日漸擴(kuò)大，國(guó)際貿(mào)易中的技術(shù)或反傾銷(xiāo)摩擦在所難免，由中國(guó)鋼鐵工業(yè)協(xié)會(huì)牽頭組成聯(lián)盟勢(shì)在必行，以便在今后的國(guó)際貿(mào)易活動(dòng)中，共同關(guān)注國(guó)際市場(chǎng)動(dòng)向，共同應(yīng)對(duì)國(guó)際貿(mào)易中發(fā)生的事件。同時(shí)，在中國(guó)專(zhuān)利保護(hù)協(xié)會(huì)的支持和指導(dǎo)下，在冶金行業(yè)生產(chǎn)力促進(jìn)中心和冶金知識(shí)產(chǎn)權(quán)研究會(huì)的協(xié)助下，這種企業(yè)間的戰(zhàn)略聯(lián)盟也將在加強(qiáng)行業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)體系建設(shè)，促進(jìn)專(zhuān)利技術(shù)實(shí)施轉(zhuǎn)化，加強(qiáng)專(zhuān)利戰(zhàn)略研究，深化知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理等方面發(fā)揮不可替代的作用。
    　　我國(guó)冶金行業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)已走過(guò)二十年的風(fēng)雨里程，成績(jī)很大，面臨的壓力也很大。展望未來(lái)，隨著世界經(jīng)濟(jì)地區(qū)化、全球化趨勢(shì)的日益加強(qiáng)，技術(shù)壁壘將取代關(guān)稅壁壘，知識(shí)產(chǎn)權(quán)這一手段，已非可有可無(wú)，而是不可或缺的武器。希望冶金行業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作在原有基礎(chǔ)上進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)壯大，在國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局、中國(guó)鋼鐵工業(yè)協(xié)會(huì)和中國(guó)專(zhuān)利保護(hù)協(xié)會(huì)指導(dǎo)下，結(jié)成聯(lián)盟，共同應(yīng)對(duì)，化解危機(jī)，通過(guò)大力提高自主創(chuàng)新能力，促進(jìn)我國(guó)冶金工業(yè)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的提升。
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